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5. L'Agence, le Label, la Société de Production ...

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curriculum vitae : Agence créé en mars 2016 par Ikutama Taichi.

Agence formant aux métiers du divertissement : chant, danse, mannequinat, comédie ...

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Rainbow Entertainment
agency dieu suprême
Sam 26 Déc - 0:03
L'agence Rainbow Entertainment

Si les jeunes talents se multiplient, il en va de même pour les agences de divertissement. Chaque année, de nouvelles agences ouvrent leurs portes à ces jeunes en quête de célébrité, et c'est grâce à Ikutama Taichi, ancien idole reconnu, qu'au début de l'année 2016, la Rainbow Entertainment voit finalement le jour. Des auditions ont été lancées à travers la capitale pour trouver les futures stars de demain. Et vous, en ferez-vous partie ?

Conditions pour postuler :

  • candidatures ouvertes toutes l'année (sauf indication contraire)
  • âge minimum : dix ans (autorisation des parents obligatoire pour les candidats mineurs)
  • âge maximum : vingt cinq ans



Processus de recrutement
Etape 1 :
Un formulaire sera à remplir en ligne disponible ici. Un nouveau sujet sera automatiquement ouvert, regroupant les informations de votre personnage, ainsi que ses motivations et ses objectifs.

Etape 2 :
Une fois votre formulaire rempli et votre candidature postée, vous devrez attendre une réponse de l’agence. Toutes les candidatures sont étudiés, vous recevrez forcément une réponse de notre part quelque soit le résultat, inutile donc de nous harceler de MP.
Si votre candidature est rejetée, vous recevrez un MP expliquant les raisons, vous pourrez bien entendu retenter votre chance.

Etape 3 :
Si votre candidature est retenue, vous recevrez un scénario spécifique à votre audition. Suite à cela, il vous sera demandé d'écrire un rp selon la situation qui vous a été donnée. Le rp devra faire au minimum 500 mots, et devra être en accord avec le caractère de votre personnage. Attention cependant, certaines règles sont à suivre :
- qu'importe la situation qui vous est donnée, vous vous devez de passer votre audition dans le domaine que vous avez choisi
- vous vous devez de vous présenter au moins une fois dans votre rp. cela inclus les nom et prénom de votre personnage, ainsi que le domaine pour lequel il postule
- vous avez un mois pour poster votre rp

Etape 4 :
Votre audition terminée, il vous faudra attendre le verdict de l'agence. Si celle-ci est concluante, vous recevrez un MP de l'agence pour vous en informer et vous serez ajouté au groupe des trainee pour une durée de deux mois. De plus, il vous sera fourni toutes les instructions nécessaires pour bien démarrer votre nouvelle carrière.
Si malgré tout vous n'êtes pas retenu suite à votre audition, vous en serez également averti par MP. Il vous sera indiqué les raisons de ce refus, mais pas d'inquiétude, vous aurez la possibilité de postuler à nouveau plus tard. Pour cela, il faudra reprendre le processus de recrutement depuis le début.

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Rainbow Entertainment
agency dieu suprême
Sam 26 Déc - 0:07
Le label « Niji Records »

L’agence possède son propre label qui produit tous les singles et albums de ces artistes. Un forum dédié à l’actualité musicale est disponible sur le site internet de l’agence.

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agency dieu suprême
Sam 26 Déc - 0:13
La société de production «FASTPROD.»

Suite à l'ouverture de l'agence, et à de nombreuses auditions conduites par de futurs acteurs et comédiens, la Rainbow a décidé de s'associer avec la société de production FASTPROD. Connue pour ses dramas phares de l'été, et ses nombreux films à la une, la société a accepté un partenariat très rapidement. Outre le fait qu'elle continue de produire ses propres films et dramas, FASTPROD. est présente pour des tournages cent pour cent Rainbow, pouvant alors offrir des rôles principaux aux Talents de l'agence, mais aussi des rôles de figuration à ceux qui souhaitent percer dans ce domaine. De plus, FASTPROD. s'associe à l'agence pour produire ses émissions de télé.

- Junior Corner
Emission animée par Le Présentateur, elle est vue comme un excellent entrainement pour les Juniors. Leurs personnalités sont alors mises en avant, cela permet de voir ceux qui ont le potentiel pour devenir un jour des Talents. Les dirigeants de l’agence suivent de prêt les discussions sur le forum de l’émission, afin de savoir quel Junior a su attirer les regards.
L’émission est diffusée le premier samedi de chaque mois. Elle possède son propre forum de discussion sur le site web de l’agence ou tout le monde peut échanger sur l’émission, les jeux, et les Juniors. Des sondages sont d’ailleurs régulièrement postés par les dirigeants de l’agence pour connaitre les Juniors les plus populaires auprès du public.

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